A.雇主責(zé)任和雇員責(zé)任
B.死亡和傷殘
C.醫(yī)療費(fèi)用和傷殘
D.全部責(zé)任和部分責(zé)任
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A.一年期
B.兩年期
C.三年期
D.五年期
A.被保險(xiǎn)人的故意行為或重大過失
B.雇員由于疾病、傳染病、分娩、流產(chǎn)以及因這些疾病而施行內(nèi)、外科治療手術(shù)所致的傷殘或死亡
C.被保險(xiǎn)人對(duì)其承包商雇員的責(zé)任
D.被保險(xiǎn)人的有關(guān)訴訟費(fèi)用
A.受雇過程是指雇員的受雇傭期間，但不包括假日和加班
B.保單載明的業(yè)務(wù)工作是指在保單中列明的每一個(gè)雇員所從事的工種
C.職業(yè)性疾病是指經(jīng)過醫(yī)院確診的與職業(yè)有關(guān)的疾病
D.雇主責(zé)任保險(xiǎn)承保的對(duì)象是雇主對(duì)其雇員應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任，同時(shí)雇主自身（包括企業(yè)董事會(huì)成員）在工作地點(diǎn)和工作期間的人身傷亡也屬于保險(xiǎn)責(zé)任范圍
A.雇主責(zé)任保險(xiǎn)是基于雇主未能盡其法律義務(wù)，即因?yàn)檫^失或疏忽而產(chǎn)生的法律賠償責(zé)任的保險(xiǎn)；勞動(dòng)保險(xiǎn)不考慮雇主有無過失
B.雇主責(zé)任保險(xiǎn)由雇主交付保險(xiǎn)費(fèi)，勞動(dòng)保險(xiǎn)常常由政府、雇主、雇員共同交付保險(xiǎn)費(fèi)
C.雇主責(zé)任保險(xiǎn)的賠償金交給雇員，勞動(dòng)保險(xiǎn)的賠償金交給雇主
D.勞動(dòng)保險(xiǎn)不屬于責(zé)任保險(xiǎn)，屬于社會(huì)保險(xiǎn)
A.產(chǎn)品責(zé)任又稱制品責(zé)任、制造物責(zé)任或商品制造人責(zé)任等
B.產(chǎn)品責(zé)任是指產(chǎn)品生產(chǎn)者或銷售者等因該產(chǎn)品的缺陷致使消費(fèi)者遭受人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失時(shí)應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任
C.產(chǎn)品責(zé)任不受合同關(guān)系的限制，即便消費(fèi)者與生產(chǎn)者、銷售者等之間沒有合同關(guān)系存在，也能夠就其所受損害提出賠償請(qǐng)求
D.最初的產(chǎn)品責(zé)任是一種合同責(zé)任，即產(chǎn)品生產(chǎn)者、銷售者等不履行或不適當(dāng)履行合同中約定的產(chǎn)品質(zhì)量義務(wù)，而給消費(fèi)者造成損害時(shí)應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任
最新試題
勞動(dòng)保險(xiǎn)不屬于責(zé)任保險(xiǎn)，屬于（）。
傳統(tǒng)的產(chǎn)品責(zé)任險(xiǎn)保單大多采用（）作為承?；A(chǔ)。
被保險(xiǎn)人根據(jù)勞工法或雇用合同對(duì)其雇員及有關(guān)人員應(yīng)該承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。這種責(zé)任可以通過（）轉(zhuǎn)嫁。
賠償限額由被保險(xiǎn)人根據(jù)實(shí)際需要提出，經(jīng)保險(xiǎn)人同意后在（）中訂明。
在產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn)中，通常按上年的生產(chǎn)、銷售總額或營(yíng)業(yè)收入總額及適用的保險(xiǎn)費(fèi)率計(jì)算出（）。
下列不屬于職業(yè)責(zé)任險(xiǎn)的除外責(zé)任的是（）。
保險(xiǎn)人為了節(jié)省費(fèi)用，對(duì)一些索賠金額不大、責(zé)任比較明確的案件一般與受害人（）解決。
雇主責(zé)任保險(xiǎn)保單按照（）兩種情況下的賠償限額分別賠付。
雇主責(zé)任保險(xiǎn)通常由（）交付保險(xiǎn)費(fèi)。
產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn)同其他險(xiǎn)種一樣，費(fèi)率的高低，取決于（）的大小。