多項選擇題以下哪些測驗屬于運動技能傾向測驗?()
A.克萊福德小部件靈活性測驗
B.普杜釘板測驗
C.明尼蘇達操作速度測驗
D.SRA聽寫技巧測驗
E.業(yè)務(wù)打字測驗
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1.多項選擇題權(quán)重是指測評指標在測評體系中的重要性或測評指標在總分中應(yīng)占的比重,其數(shù)量表示即為權(quán)數(shù)。加權(quán)的類型有以下幾種基本形式()
A.簡單加權(quán)
B.綜合加權(quán)
C.縱向加權(quán)
D.橫向加權(quán)
E.回歸加權(quán)
2.多項選擇題考核性測評的原則是()
A.全面性
B.可信性
C.配合性
D.充足性
E.公眾性
3.多項選擇題人員素質(zhì)測評量化就是通過測量手段來揭示素質(zhì)的()特征,使人們對素質(zhì)有更深入、更本質(zhì)的認識。
A.數(shù)量
B.質(zhì)量
C.心理
D.個性
E.多維
4.多項選擇題從記憶層次測評知識,有以下幾種基本方式()法。
A.理解
B.綜合
C.回憶
D.再認
E.思維
5.多項選擇題投射技術(shù),根據(jù)其刺激的內(nèi)容與形式的不同可以分為多種,即()投射。
A.語言
B.體態(tài)
C.圖形
D.動作
E.實物
最新試題
結(jié)構(gòu)化面試是指對特定工作的所有面試中,始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問題,其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、()、評定的結(jié)構(gòu)化。
題型:單項選擇題
美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
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思維具有哪些顯著特征?
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科技創(chuàng)新對產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來哪些決定性的作用?
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在特定時間、地點所進行的,有預(yù)選精心設(shè)計的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動機等方面的情況。這種特別的談話稱之為()。
題型:單項選擇題
面試評價時,應(yīng)注意的幾個問題是()
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潛能開發(fā)有哪幾種機制?
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采用標準化測量的優(yōu)點是:()。
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《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個大類?
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面試環(huán)境的布置方法應(yīng)滿足的要求有()
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