單項(xiàng)選擇題激勵(lì)員要從“結(jié)果均等”轉(zhuǎn)移到”機(jī)會(huì)均等”，并努力創(chuàng)造（）競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。

A.平和的
B.公平的
C.合理的
D.適宜的


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1.單項(xiàng)選擇題微小型企業(yè)員工培訓(xùn)主要以（）培訓(xùn)為主。

A.崗位
B.文化知識(shí)
C.管理知識(shí)
D.安全生產(chǎn)

2.單項(xiàng)選擇題微小型企業(yè)制定的人事管理制度中包含（）內(nèi)容。

A.網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)操作
B.員工手冊(cè)、員工考勤
C.生產(chǎn)流程、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)
D.生產(chǎn)安全、操作記錄

3.單項(xiàng)選擇題微小型企業(yè)在創(chuàng)辦期，設(shè)計(jì)企業(yè)規(guī)章制度時(shí)，應(yīng)按照（）逐步精化的思路去設(shè)計(jì)、指定。

A.企業(yè)管理規(guī)范文本
B.務(wù)實(shí)、實(shí)用、簡(jiǎn)潔、粗線條
C.企業(yè)實(shí)際情況
D.標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化

4.單項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源開發(fā)最主要強(qiáng)調(diào)（）

A.人盡其才
B.以人為本
C.與人為善
D.任人唯賢

5.單項(xiàng)選擇題企業(yè)在進(jìn)行人員招聘工作時(shí)應(yīng)先確定招聘程序。其第一程序應(yīng)該是（）。

A.選擇合適的招聘渠道
B.發(fā)布招聘信息
C.企業(yè)接受應(yīng)聘者報(bào)名材料
D.做出招聘決策