A.X理論
B.Y理論
C.需求層次論
D.雙因素理論
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你可能感興趣的試題
A.領(lǐng)導(dǎo)者確定愿景及實現(xiàn)愿景的策略
B.管理者準(zhǔn)備具體的計劃和預(yù)算
C.領(lǐng)導(dǎo)者組織實施計劃
D.管理者控制變革,識別計劃執(zhí)行過程中的偏差,解決問題
A.①②③
B.③④
C.①②③④
D.①②④
A.李總——確定愿景及實現(xiàn)愿景的策略,準(zhǔn)備具體的計劃和預(yù)算;趙主管——組織實施計劃,展望未來
B.李總——準(zhǔn)備具體的計劃和預(yù)算,激勵和鼓舞;趙主管——確定愿景及實現(xiàn)愿景的策略,組織實施計劃
C.李總——準(zhǔn)備具體的計劃和預(yù)算,組織實施計劃;趙主管——確定愿景及實現(xiàn)愿景的策略,激勵和鼓舞
D.李總——確定愿景及實現(xiàn)愿景的策略,激勵和鼓舞;趙主管——準(zhǔn)備具體的計劃和預(yù)算,組織實施計劃
A.管理者的主要職責(zé)是完成工作任務(wù)
B.管理者需要把領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)運(yùn)用到其角色之中
C.管理者注重的是結(jié)果,而不是任務(wù)計劃和控制
D.管理者有發(fā)號施令的權(quán)力
A.確定愿景及實現(xiàn)愿景的策略
B.準(zhǔn)備具體的計劃和預(yù)算
C.組織實施計劃
D.監(jiān)控變革,識別計劃執(zhí)行過程中的偏差,解決問題
最新試題
哪種類型的團(tuán)隊更強(qiáng)調(diào)成員之間的平等和共同決策()?
哪種類型的團(tuán)隊決策通常更注重團(tuán)隊成員的共識和共同意愿()?
哪種溝通方式在傳遞復(fù)雜信息時更為有效()?
在團(tuán)隊中,哪種溝通方式最有利于建立信任和促進(jìn)開放性的交流()?
哪種溝通方式最適合在緊急情況下快速傳遞信息()?
在團(tuán)隊中,哪種類型的成員通常能夠激發(fā)團(tuán)隊士氣并提升整體表現(xiàn)()?
在團(tuán)隊中,哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機(jī)會()?
哪種類型的團(tuán)隊角色通常負(fù)責(zé)維持團(tuán)隊的紀(jì)律和秩序()?
在團(tuán)隊決策中,哪種方法最注重成員之間的協(xié)商和妥協(xié)()?
哪些類型的團(tuán)隊可能面臨更多的挑戰(zhàn)()?