⑴悲觀決策標準，小中取大 ⑵樂觀系數(shù)決策標準，大中取小 ⑶中庸決策標準 ⑷最小后悔決策標準 ⑸同等概率標準
⑴滾動計劃法 ⑵PDCA循環(huán)法 ⑶綜合平衡法
收益矩陣、決策樹、敏感性分析
⑴它是一種系統(tǒng)化的管理模式 ⑵要求有明確完整的目標體系 ⑶更富于參與性 ⑷強制自我控制 ⑸重視員工的培訓和能力開發(fā)
