辦理勞動教養(yǎng)案件過程中，被勞動教養(yǎng)人員要求勞動教養(yǎng)決定書不要送達(dá)其家屬的，將該要求在詢問筆錄中記錄清楚以后，還要不要將勞動教養(yǎng)決定書送達(dá)其家屬？另外，被決定行政拘留后因懷孕不予執(zhí)行的，以后能否作為違法經(jīng)歷適用勞動教養(yǎng)？

劉某，男，37歲，因盜竊、搶劫多次被判刑，于2006年7月因搶劫剛刑滿釋放；劉某于2007年1月25日因強(qiáng)迫交易被行政拘留十五日，請問法制局領(lǐng)導(dǎo)該人能否勞教？

根據(jù)《治安管理處罰法》的規(guī)定，下列關(guān)于治安管理處罰法律救濟(jì)的表述錯(cuò)誤的是（）。

某公司經(jīng)理劉某因員工丁某在背后說其壞話，便將丁某叫到其辦公室，趁無人之際用難聽的話辱罵丁某，以下說法正確的是（）。

小帥在乘坐地鐵時(shí)用手機(jī)偷拍旁邊女子裙底，后被群眾扭送至派出所，對于小帥偷拍用的手機(jī)應(yīng)如何處理？（）

若被勞教人員批教后逃跑，且在逃跑期間沒有任何違法行為的，逃跑五年以上的，原勞動教養(yǎng)決定是否還要執(zhí)行？如何執(zhí)行？

對于毆打他人故意傷害的案件，對于被侵害人一律都要進(jìn)行傷情鑒定。

在辦理勞教案件中，聆詢過程中已經(jīng)告知違法行為人擬決定的勞動教養(yǎng)期限（這個(gè)擬決定的期限實(shí)際就是勞教合議組的意見），并且違法行為人對該期限無異議，但是在勞教審議過程中，經(jīng)審議被決定的勞教期限明顯高于合議擬決定的期限，違法行為人可能就會對已決定的勞教期限提出異議，請問，在實(shí)際辦案中，該如何掌握這類案件的聆詢？

疫情期間，甲市政府發(fā)布了暫停全 市文體娛樂場所活動的通知，鉆石酒吧經(jīng)理彭某仍繼續(xù)營業(yè)，后被群眾舉報(bào)。根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》相關(guān)規(guī)定，以下說法正確的有（）。

非法侵入住宅違法行為包括未經(jīng)他人同意強(qiáng)行進(jìn)入和雖經(jīng)他人同意進(jìn)入但拒不退出兩種情形。