單項選擇題在執(zhí)行過程中最厲害的人是:()
A.知道如何管理企業(yè)的人
B.知道如何管理人才的人
C.知道如何尋找資源的人
D.知道如何拓展市場的人
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1.單項選擇題工作的工具決定了執(zhí)行的:()
A.效率
B.速度
C.力度
D.結(jié)果
2.單項選擇題企業(yè)為員工的工作創(chuàng)造必要的工具和條件必經(jīng)的途徑是:()
A.建立威信
B.建立制度
C.建立班組
D.建立規(guī)律
3.單項選擇題崗位對應(yīng)的是:()
A.角色
B.能力
C.技術(shù)
D.素質(zhì)
4.單項選擇題工作好壞的決定因素是:()
A.技術(shù)
B.能力
C.素質(zhì)
D.角色
5.單項選擇題批評原則中為了防止別人下次再犯同樣錯誤的一個很重要的原則是:()
A.要對事不對人,不進行人身攻擊
B.對所犯的錯誤和事實要達成一致
C.批評要及時的私下面對面進行
D.用褒獎的言辭結(jié)束批評
最新試題
哪種類型的團隊決策通常更注重團隊成員的共識和共同意愿()?
題型:單項選擇題
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理具有復(fù)雜性和多樣性需求的長期項目()?
題型:單項選擇題
哪種溝通方式最適合在緊急情況下快速傳遞信息()?
題型:單項選擇題
哪些領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格被認為是有利于創(chuàng)新的()?
題型:多項選擇題
在團隊中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解()?
題型:單項選擇題
哪種溝通方式最適合在團隊會議中分享信息和討論問題()?
題型:單項選擇題
哪種類型的團隊最適合處理快速變化的市場環(huán)境和客戶需求()?
題型:單項選擇題
哪種類型的沖突通常是有益的,可以促進團隊的創(chuàng)新和成長()?
題型:單項選擇題
哪種團隊發(fā)展階段中,成員開始理解并接受團隊的目標和規(guī)則()?
題型:單項選擇題
在團隊中,當成員之間出現(xiàn)沖突時,哪種方式最有助于解決沖突()?
題型:單項選擇題