單項(xiàng)選擇題一年內(nèi)發(fā)生案件累計(jì)損失金額()萬元以上()萬元以下,給予分公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人撤職以上處分、分管負(fù)責(zé)人降級(職)以上處分、主要負(fù)責(zé)人記大過以上處分。

A.100;200
B.50;100
C.200;500
D.300;500


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

最新試題

發(fā)生案件后,未進(jìn)行有效整改,不采取積極措施挽回影響和損失,或者隱瞞事實(shí)真相,()和妨礙、干擾、阻撓、抗拒調(diào)查和處理,應(yīng)從重追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員責(zé)任。

題型:多項(xiàng)選擇題

因參與()或者違規(guī)關(guān)聯(lián)交易,導(dǎo)致公司資產(chǎn)發(fā)生損失,應(yīng)從重追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員責(zé)任。

題型:填空題

一年內(nèi)發(fā)生兩起涉案金額()萬元以上()億元以下案件,給予分公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人留用察看以上處分、分管負(fù)責(zé)人撤職以上處分、主要負(fù)責(zé)人降級(職)以上處分。

題型:單項(xiàng)選擇題

對應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任而未追究責(zé)任,或者責(zé)任追究不到位的保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人,由()或聘用機(jī)構(gòu)給予記過以上的紀(jì)律處分。

題型:多項(xiàng)選擇題

受到警告、記過、記大過、降級(職)等紀(jì)律處分的人員()年內(nèi)不得晉升職務(wù)(級),不得享受獎(jiǎng)勵(lì)薪貼或者加薪。

題型:單項(xiàng)選擇題

系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()億元以上,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人撤職以上處分、分管負(fù)責(zé)人降級(職)以上處分、主要負(fù)責(zé)人記大過以上處分。

題型:單項(xiàng)選擇題

發(fā)生社會(huì)影響特別惡劣,或者造成()的重大違法違規(guī)行為,給予發(fā)案機(jī)構(gòu)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人開除處分、分管負(fù)責(zé)人留用察看以上處分、主要負(fù)責(zé)人撤職以上處分。

題型:填空題

保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)通過以下哪些情形自查發(fā)現(xiàn)的案件,若屬于自然人作案,在管理責(zé)任追究上可以從輕處理()

題型:多項(xiàng)選擇題

有下列哪些情形之一的,可以從輕追究相關(guān)人員責(zé)任()

題型:多項(xiàng)選擇題

保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生案件,應(yīng)在案發(fā)之日起()個(gè)月內(nèi),對案件責(zé)任人員的責(zé)任追究作出處理決定。

題型:單項(xiàng)選擇題