劉某，男，37歲，因盜竊、搶劫多次被判刑，于2006年7月因搶劫剛刑滿(mǎn)釋放；劉某于2007年1月25日因強(qiáng)迫交易被行政拘留十五日，請(qǐng)問(wèn)法制局領(lǐng)導(dǎo)該人能否勞教？

對(duì)于毆打他人故意傷害的案件，對(duì)于被侵害人一律都要進(jìn)行傷情鑒定。

張三和李四是某高校大三學(xué)生，二人因瑣事發(fā)生打架，傷情輕微，辦案民警對(duì)二人批評(píng)教育后調(diào)解結(jié)案。這體現(xiàn)了治安管理處罰的哪項(xiàng)原則？（）

下列屬于《治安管理處罰法》規(guī)定的賭博行為的有（）。

某公司經(jīng)理劉某因員工丁某在背后說(shuō)其壞話(huà)，便將丁某叫到其辦公室，趁無(wú)人之際用難聽(tīng)的話(huà)辱罵丁某，以下說(shuō)法正確的是（）。

對(duì)于以下涉案物品，應(yīng)當(dāng)予以追繳的是（）。

治安管理處罰的性質(zhì)實(shí)際上是（）。

治安管理處罰與刑罰的不同之處是（）。

在辦理勞教案件中，聆詢(xún)過(guò)程中已經(jīng)告知違法行為人擬決定的勞動(dòng)教養(yǎng)期限（這個(gè)擬決定的期限實(shí)際就是勞教合議組的意見(jiàn)），并且違法行為人對(duì)該期限無(wú)異議，但是在勞教審議過(guò)程中，經(jīng)審議被決定的勞教期限明顯高于合議擬決定的期限，違法行為人可能就會(huì)對(duì)已決定的勞教期限提出異議，請(qǐng)問(wèn)，在實(shí)際辦案中，該如何掌握這類(lèi)案件的聆詢(xún)？

若被勞教人員批教后逃跑，且在逃跑期間沒(méi)有任何違法行為的，逃跑五年以上的，原勞動(dòng)教養(yǎng)決定是否還要執(zhí)行？如何執(zhí)行？