問答題

【簡答題】用人單位的勞動規(guī)章制度有什么效力？

答案：勞動規(guī)章制度系用人單位的勞動管理憲章，是勞動管理的自治規(guī)范、行為守則，一經(jīng)制定、生效，對用人單位的全體成員皆具有約束力，...

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【簡答題】用人單位制定規(guī)章制度的法律依據(jù)是什么？

答案：《中華人民共和國憲法》第53條規(guī)定，中華人民共和國公民必須遵守憲法和法律，遵守勞動紀(jì)律；《中華人民共和國勞動法》第3條規(guī)...

【簡答題】企業(yè)不按時足額繳納“五險一金”時要承擔(dān)什么風(fēng)險？

答案：繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費(fèi)的，除責(zé)令限期繳納外，可能按日加收千分之二的滯納金，甚至強(qiáng)制征繳。
繳...