判斷題組織行為學(xué)就是在管理科學(xué)的發(fā)展的基礎(chǔ)上產(chǎn)生和發(fā)展起來的。
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2.多項(xiàng)選擇題測量的效度按用途的不同,可把效度分為()。
A.內(nèi)容效度
B.效標(biāo)關(guān)聯(lián)效度
C.構(gòu)思效度
D.重測效度
E.一致性效度
3.多項(xiàng)選擇題檢驗(yàn)測量信度的方法有()。
A.重測信度
B.等值性信度
C.一致性信度
D.內(nèi)容信度
E.相關(guān)性信度
4.多項(xiàng)選擇題構(gòu)成模型的要素主要有()。
A.目標(biāo)
B.自變量
C.變量
D.關(guān)系
E.因變量
5.多項(xiàng)選擇題按模型的發(fā)展變化分,可分()。
A.靜態(tài)模型
B.描述模型
C.動(dòng)態(tài)模型
D.抽象模型
E.標(biāo)準(zhǔn)模型
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如果一個(gè)人情緒不穩(wěn)定,缺乏自信心,則較容易產(chǎn)生順從現(xiàn)象。
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題型:問答題
如果用M(積極性的高低)=E(期望值)·V(效價(jià))來表示王安激勵(lì)員工的過程,那么請你指出這個(gè)模型中什么是目標(biāo)、變量和關(guān)系?
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