A.監(jiān)管套利的可能性降低
B.容易實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)
C.養(yǎng)老產(chǎn)品的長(zhǎng)期性及一定程度上的半強(qiáng)制性
D.受到“監(jiān)管捕獲”的可能性較小
您可能感興趣的試卷
- 中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)人員資格考試中國(guó)壽險(xiǎn)管理師壽險(xiǎn)公司人力資源管理A9真題2013年春季
- 2007年秋季壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師考試《企業(yè)年金理論與實(shí)務(wù)》試題
- 2011年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P1《養(yǎng)老保險(xiǎn)原理及經(jīng)營(yíng)運(yùn)作》A卷
- 2011年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P2《養(yǎng)老保險(xiǎn)外部環(huán)境及政策》A卷
- 2010年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)人員壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P3《企業(yè)年金理論與實(shí)務(wù)》A卷
- 2010年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)人員壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P1《養(yǎng)老保險(xiǎn)原理及經(jīng)營(yíng)運(yùn)作》A卷
- 2007年秋季員工福利規(guī)劃師資格考試G《團(tuán)體保險(xiǎn)》試題A卷
你可能感興趣的試題
A.30%
B.50%
C.80%
D.100%
A.初始費(fèi)
B.管理費(fèi)
C.轉(zhuǎn)換費(fèi)用
D.解約費(fèi)
A.投資的靈活性
B.基金的獨(dú)立性
C.管理的獨(dú)立性
D.收益的獨(dú)立性
最新試題
商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可以提高我國(guó)金融市場(chǎng)間接融資的比例。
下列屬于商業(yè)團(tuán)體養(yǎng)老保險(xiǎn)的特點(diǎn)是()。
根據(jù)目前的行業(yè)法規(guī),人壽保險(xiǎn)公司每年需要至少將分紅險(xiǎn)業(yè)務(wù)可分配盈余的()以保單紅利的形式分配給投保人。
分紅型養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品的紅利分配方式中,將現(xiàn)金留存于養(yǎng)老險(xiǎn)公司內(nèi)部,按照確定的紅利累計(jì)利率,以復(fù)利方式計(jì)算利息,并于合同終止時(shí)或投保人申請(qǐng)時(shí)給付,這種給付的年度紅利領(lǐng)取方式是()。
從為客戶提供的服務(wù)價(jià)值角度來看,年金保險(xiǎn)產(chǎn)品提供的主要風(fēng)險(xiǎn)保障是()風(fēng)險(xiǎn)保障,而人壽保險(xiǎn)產(chǎn)品提供的主要風(fēng)險(xiǎn)保障是()風(fēng)險(xiǎn)保障。
人口老齡化給中國(guó)帶來的問題包括()。①“人口紅利”的消失②“人口撫養(yǎng)比例”的上升③中國(guó)特色的“未富先老”的問題④阻礙了中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平的提高
()可以用于衡量社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃的保障水平。
投資連結(jié)型養(yǎng)老年金保險(xiǎn)與萬能型養(yǎng)老年金保險(xiǎn)現(xiàn)金流模式的不同之處是()。
關(guān)于我國(guó)壽險(xiǎn)資金運(yùn)用的特點(diǎn),說法錯(cuò)誤的是()。
我國(guó)《保險(xiǎn)法》規(guī)定,保險(xiǎn)公司投資人的凈資產(chǎn)不低于人民幣()億元。