在雇主為雇員提供團(tuán)體保險且保費(fèi)全部由雇主與雇員一起分擔(dān)的情況下，保險人通常要求團(tuán)體的投保比例是（）。

下列屬于健康保險理賠中調(diào)查環(huán)節(jié)的內(nèi)容的是（）。

附加給付型重大疾病保險產(chǎn)品會因重大疾病保障的給付而減少死亡保障。

保險公司對被保險人一旦承諾保證續(xù)保后，就不得對其增加保費(fèi)，更不能拒保。

在雇主為雇員提供團(tuán)體保險的情況下，不屬于團(tuán)體人員參保資格認(rèn)定的規(guī)定有（）。

根據(jù)《投資連結(jié)保險精算規(guī)定》，在投資連結(jié)保險產(chǎn)品收取的費(fèi)用中，（）是指投資連結(jié)產(chǎn)品收取的保單死亡風(fēng)險保額的保障成本。

在現(xiàn)金紅利模式下，采用（）保費(fèi)形式的客戶，自保單開始年度可得到較高分紅，假設(shè)各年度分紅利率不變，則各年度分紅數(shù)額相同。

一份商業(yè)健康保險契約的訂立，通常需要經(jīng)過四次風(fēng)險選擇過程。第一次風(fēng)險選擇是體檢醫(yī)師的選擇。

被保險人因疾病經(jīng)醫(yī)院診斷必須住院治療的，保險人立即開始給付住院日額保險金。

重要員工失能收入損失保險的額度與保險人所設(shè)立的個人保險的限制是息息相關(guān)的。