A.金字塔式
B.矩陣式
C.團隊式
D.聯(lián)盟式
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A.簡單結(jié)構(gòu)
B.職能型結(jié)構(gòu)
C.地域型結(jié)構(gòu)
D.矩陣型結(jié)構(gòu)
A.組織結(jié)構(gòu)
B.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
C.企業(yè)文化
D.企業(yè)財務(wù)
A.進行人員的選拔
B.確定人員需要量
C.選配人員
D.候選人員測評
E.制定和實施人員培訓(xùn)計劃
A.市場營銷管理人員
B.人事管理人員
C.基層管理人員
D.財務(wù)管理人員
E.行政管理人員
A.綜合計劃
B.戰(zhàn)略計劃
C.局部計劃
D.項目計劃
E.管理計劃
最新試題
按企業(yè)主體法律人格的有無及企業(yè)成員財產(chǎn)責(zé)任的不同,企業(yè)組織形式分為()。
無限公司的特點包括()
公司經(jīng)營決策的重要作用是由()所決定的。
長期資金體現(xiàn)在資產(chǎn)負債表的“長期負債”和“股東權(quán)益”兩個項目上,具體包括()
市場對經(jīng)理人員的監(jiān)督包括()
下列關(guān)于承擔(dān)的責(zé)任的說法中,正確的是()
產(chǎn)權(quán)交易的對象是()
1982—1983年的國家機構(gòu)改革中,各地為精簡機構(gòu),轉(zhuǎn)移編制,安置人員,將一些政府管理機構(gòu)改為公司,從而形成一批()
公司設(shè)立原則不包括()
股票、股票交易所的出現(xiàn)對于現(xiàn)代公司的轉(zhuǎn)變起了重要的推動作用。此時的公司具有的特征包括()。