多項選擇題如何衡量對于控制工作十分重要，有四種信息常常被管理者用來衡量實際工作績效，它們分別是：（）。
A.個人觀察
B.統(tǒng)計報告
C.工作經(jīng)驗
D.口頭匯報
E.書面報告
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題為實現(xiàn)組織，按照組織規(guī)范組建的群體屬于（）。
A.正式群體
B.非正式群體
C.團(tuán)隊式群體
D.非團(tuán)隊是群體
2.單項選擇題下列不屬于事前控制工作內(nèi)容的是（）。
A.環(huán)境調(diào)查、分析、預(yù)測
B.反饋信息
C.向計劃部門輸送計劃修訂所需內(nèi)容
D.調(diào)整已制定的計劃或重新確定計劃的各項前提條件
3.單項選擇題某人因遲到被扣了當(dāng)月的獎金，這對他的同事來說是何種性質(zhì)的強化？（）。
A.正強化
B.負(fù)強化
C.懲戒
D.自然消退
4.單項選擇題在服務(wù)行業(yè)中，組織對工人的績效控制一般采用（）標(biāo)準(zhǔn)。
A.時間
B.生產(chǎn)率
C.行為
D.質(zhì)量
5.單項選擇題根據(jù)赫塞和布蘭查德的領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論，當(dāng)下屬處于第二階段，即沒有工作能力，卻愿意工作時，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)采?。ǎ?/a>
A.指示型領(lǐng)導(dǎo)
B.說服型領(lǐng)導(dǎo)
C.參與型領(lǐng)導(dǎo)
D.授權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)
最新試題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）
題型：單項選擇題
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標(biāo)具有以下性質(zhì)（）
題型：多項選擇題
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)？（）
題型：單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處？（）
題型：單項選擇題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
題型：單項選擇題
管理學(xué)上的雙子星座是（）
題型：多項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是（）
題型：單項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）
題型：單項選擇題