加強(qiáng)突發(fā)事件的防范，應(yīng)該做到（）。

從我國當(dāng)前和今后的發(fā)展來看，應(yīng)大力促進(jìn)和規(guī)范非政府組織的發(fā)展，拓展我國非政府組織的生存空間，使其成為政府處理突發(fā)事件和危機(jī)的智庫和得力助手｡為此需要盡快做好以下哪幾方面的工作？（）

進(jìn)入緊急狀態(tài)行使緊急行政權(quán)是要付出高昂代價(jià)的，這種代價(jià)不僅是物質(zhì)的，還有人們心理和精神的，因此，緊急行政權(quán)的行使必須受到嚴(yán)格的控制和監(jiān)督｡它們是（）。

根據(jù)國務(wù)院有關(guān)文件精神，我們需要建立健全的應(yīng)急管理組織體系，是一個(gè)以（）為原則，權(quán)責(zé)分明、組織健全、運(yùn)行靈活、統(tǒng)一高效的應(yīng)急管理組織體系｡這個(gè)組織管理體系，是應(yīng)急管理預(yù)案得以順利實(shí)施的重要保障｡

當(dāng)前，做好政府危機(jī)管理的預(yù)警工作，主要有以下方面（）。

對(duì)于事發(fā)地人民政府來說，做好先期處置，就是要（）。

突發(fā)事件往往意外性強(qiáng)、力度大、發(fā)展快、擴(kuò)散效應(yīng)明顯，具有突發(fā)性、緊急性、高度不確定性、影響的社會(huì)性和廣泛性等特點(diǎn)，要求政府必須在第一時(shí)間內(nèi)做出正確的反應(yīng)｡快速反應(yīng)的基本措施（）。

應(yīng)急管理保障體系中，人力資源保障包括（）。

突發(fā)事件領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)有（）。

落實(shí)安全防范措施具體包括（）。