問答題用人單位違反《勞動合同法》規(guī)定與勞動者約定試用期的,如何處理?
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團(tuán)體勞動爭議為30人以上的團(tuán)體爭議,由()個以上的仲裁員組成仲裁庭處理。
題型:單項(xiàng)選擇題
下列不是中國社會保障管理的改革原則的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動爭議仲裁審理的形式是()
題型:單項(xiàng)選擇題
城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由()組成。
題型:單項(xiàng)選擇題
下列是雇主義務(wù)的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
醫(yī)療社會保險(xiǎn)的承保對象是()
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動爭議一方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、載決書的,另一方當(dāng)事人可以申請()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列法律主體不能按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇是()
題型:單項(xiàng)選擇題
政府在介入集體談判過程中時,站在什么立場?()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列不是勞動力市場的構(gòu)成要素的是()
題型:單項(xiàng)選擇題