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單項選擇題以書面教材和電腦屏幕提供階段性培訓(xùn)信息的培訓(xùn)方法是（）。

A.電子培訓(xùn)法
B.計劃性指導(dǎo)
C.視聽材料法
D.商業(yè)性指導(dǎo)

1.單項選擇題下列哪項不是職業(yè)生涯開發(fā)方法中的脫產(chǎn)培訓(xùn)方法（）。

A.培訓(xùn)部培訓(xùn)法
B.視聽材料法
C.商業(yè)游戲
D.工作輪換法

2.單項選擇題企業(yè)應(yīng)當(dāng)為新員工提供富有挑戰(zhàn)性的工作，同時培養(yǎng)良好的工作態(tài)度的是（）。

A.職業(yè)生涯前期
B.職業(yè)生涯初期
C.職業(yè)生涯中期
D.職業(yè)生涯后期

3.單項選擇題（）即縱向職業(yè)通道，指在組織中員工沿職位縱向發(fā)展的通道，員工由下到上，由下一個職位向上一個職位進(jìn)行變動，并在此過程中獲得必要的技術(shù)、解決問題的能力和責(zé)任心。

A.雙通道模式
B.多通道模式
C.單通道模式
D.橫向職業(yè)通道模式

4.單項選擇題櫥窗分析法屬于（）。

A.個人自我評價方法
B.生涯機會評估
C.職位分析方法
D.自我定位方法

5.多項選擇題管理人員開發(fā)需求分析方法中，人力資源規(guī)劃包含（）方面的內(nèi)容。

A.定位
B.預(yù)測
C.人力資源分析
D.測定