單項選擇題在工作激勵中不應將物質利益的吸引力放在第一位,而應創(chuàng)造一個自由的工作環(huán)境,讓工作者有充分的空間發(fā)揮他們的創(chuàng)造力,滿足它們對工作的內(nèi)在需求。這種管理思維的產(chǎn)生是根據(jù)()
A.X理論
B.Y理論
C.V理論
D.Z理論
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1.單項選擇題把人看成是負責的、有創(chuàng)造力的,人們工作不是為了外在的物質刺激,而是出于一種要將工作做好的內(nèi)驅力,這種人性觀屬于()
A.X理論
B.Y理論
C.V理論
D.Z理論
2.單項選擇題人工作是為了錢,個人的工作動機來自于物質利益的驅動,并且常被外來刺激所吸引。這種人性觀屬于()
A.X理論
B.Y理論
C.V理論
D.Z理論
3.單項選擇題同一種面部表情會被不同文化背景下的人們共同承認和使用,用以表達相同的情緒體驗,這說明面部表情具有()
A.反文化性
B.泛文化性
C.遺傳性
D.進化性
4.單項選擇題耶爾克斯一道森定律說明了情緒與認知操作效率的關系。一般來說,學生考試時的緊張情緒狀態(tài)最好控制在()
A.低等程度
B.中等程度
C.較高程度
D.極高程度
5.單項選擇題通過聲調(diào)、節(jié)奏變化來表達自己的情緒,這是一種()
A.面部表情
B.語調(diào)表情
C.身段表情
D.綜合表情
最新試題
識記是識別和記住事物,從而積累知識經(jīng)驗的過程,識記分為有意識記、無意識記、機械識記、()四類。
題型:填空題
強化理論是由()心理學派的理論家們提出的。強化可以分為正強化和負強化兩種。美國社會心理家班杜拉將強化分為三種方式:直接強化、替代性強化、自我強化。
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運動知覺是對物體空間位移和()的知覺。
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變式是從不同角度、方面和方式變換事物的非本質屬性,揭示本質屬性的過程。它的作用在于()。
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動機包括兩個層次:一是比較原始的三種驅動力:即好奇心、探索與操弄;二是人類特有的成就動機與()。
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影響知覺客觀因素有對象和背景的差異、對象的活動性、()、刺激物的強度。
題型:填空題
影響深度知覺的單眼線索有物體重疊、空間透視、運動視差、明暗陰影、水晶體調(diào)節(jié)。雙眼線索有雙眼輻合作用、()。
題型:填空題
遺忘理論有三個學說,它們是()、干擾說、壓抑說。
題型:填空題
影響有意的因素有目的任務明確、()、社會需要與間接興趣、積極主動的操作和智力活動。
題型:填空題
成就動機是在人的成就需要的上產(chǎn)生的,它是激勵個體去做自己認為重要的或有價值的工作,并努力達到完善地步的一種()力量。
題型:填空題