美國管理學家（）針對職業(yè)再設計和再選擇總結出“職業(yè)行動計劃模型”。

在選擇職業(yè)時，有人跟隨現(xiàn)在的市場趨勢，譬如進入目前非常熱門的游戲軟件開發(fā)行業(yè)，沒有考慮到今后的就業(yè)形勢是否會有所變化，這體現(xiàn)了便捷職業(yè)生涯規(guī)劃的（）

要學會調(diào)整跟孩子的關系首先得從：（）。

最好的夫妻關系是：（）。

善于思考、深入鉆研、提綱挈領是（）人格特點。

帶小孩出去讓他看看樹葉上的脈絡，讓他對著陽光看，看他發(fā)現(xiàn)什么，甚至我們抱著他走路的時候，就可以開始講，我們現(xiàn)在經(jīng)過什么店，有一個什么人這是在鍛煉孩子的：（）。

下列哪項內(nèi)容不屬于就業(yè)保障的含義？（）

現(xiàn)代組織變革的方向之一是（）

在實施職業(yè)生涯規(guī)劃的各個環(huán)節(jié)上，對員工進行全過程的觀察、設計、實施和調(diào)整，以保證職業(yè)生涯規(guī)劃與管理活動的持續(xù)性，使其效果得到保證，這體現(xiàn)了組織職業(yè)生涯管理的（）原則。

閉著眼睛，自己對自己說“我很優(yōu)秀”那句話這是運用：（）。