個(gè)人收入分配是根據(jù)要素在生產(chǎn)過(guò)程當(dāng)中發(fā)揮的作用和市場(chǎng)上的供求關(guān)系來(lái)決定的收入分配。

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，以下哪一組能夠保證收入再分配過(guò)程不會(huì)惡化：（）

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，集體談判是指資方聯(lián)合起來(lái)組織工會(huì)與勞動(dòng)者談判。

在一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性的勞動(dòng)市場(chǎng)上，如果最低工資高于均衡工資，必然引起失業(yè)。

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，消費(fèi)者對(duì)企業(yè)產(chǎn)品的需求是一種企業(yè)對(duì)勞動(dòng)力的需求的派生需求。

買方壟斷廠商是指廠商在產(chǎn)品市場(chǎng)上是壟斷著，但在要素市場(chǎng)上是完全競(jìng)爭(zhēng)者。

如果一個(gè)熟練工人每小時(shí)的生產(chǎn)量是不熟練工人的兩倍，并且假定所有的市場(chǎng)是完全競(jìng)爭(zhēng)和長(zhǎng)期均衡的，則這個(gè)熟練工人的工資率將是不熟練工人的兩倍。

勞動(dòng)供給曲線為什么向后彎曲？

降低國(guó)民對(duì)未來(lái)的不確定性及風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)期可以有效提升預(yù)防性儲(chǔ)蓄。

以下哪一國(guó)家實(shí)行的稅制不是單一稅制：（）