單項(xiàng)選擇題分析企汪人力資源現(xiàn)象之間的在數(shù)量上的相互依存關(guān)系的方法,稱為()。

A、預(yù)測分析法
B、動(dòng)態(tài)分析法
C、平衡分析法
D、相關(guān)分析法


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1.單項(xiàng)選擇題考勤卡屬于企業(yè)人力資源管理統(tǒng)計(jì)的()。

A、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳
B、原始記錄
C、統(tǒng)計(jì)報(bào)表
D、統(tǒng)計(jì)年表

2.單項(xiàng)選擇題沒某件爭議件數(shù)占爭議總件數(shù)的比重是反映()。

A、勞動(dòng)爭議結(jié)構(gòu)狀況的分析指標(biāo)
B、勞動(dòng)爭議嚴(yán)重程度的分析指標(biāo)
C、勞動(dòng)爭議處理情況的分析指標(biāo)
D、勞動(dòng)爭議變動(dòng)情況的分析指標(biāo)

3.單項(xiàng)選擇題報(bào)告期經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)除以報(bào)告期人工成本總額所得到的比值稱為()。

A、單位產(chǎn)品人工成本
B、平均人工成本
C、人工成本增減率
D、人工成本投入產(chǎn)出比

4.單項(xiàng)選擇題參觀學(xué)習(xí)費(fèi)用屬于()。

A、職業(yè)技能開發(fā)動(dòng)態(tài)統(tǒng)計(jì)的總量指標(biāo)
B、職業(yè)技能開發(fā)動(dòng)態(tài)統(tǒng)計(jì)的分析指標(biāo)
C、職業(yè)技能開發(fā)投資費(fèi)用統(tǒng)計(jì)的總量指標(biāo)
D、職業(yè)技能開發(fā)投資費(fèi)用統(tǒng)計(jì)的分折指標(biāo)

5.單項(xiàng)選擇題每生產(chǎn)單位產(chǎn)品支付的工資額指的是工資產(chǎn)量效益的()。

A、正指標(biāo)
B、負(fù)指標(biāo)
C、逆指標(biāo)
D、順指標(biāo)

最新試題

企業(yè)勞動(dòng)者在單位從事生產(chǎn)與管理等活動(dòng)所花費(fèi)的時(shí)間是指()

題型:單項(xiàng)選擇題

反映總體一般水平,是各總體單位某數(shù)量標(biāo)志值的代表值的指標(biāo)是()

題型:單項(xiàng)選擇題

通過某一勞動(dòng)活動(dòng)間接反映在其他活動(dòng)方面的經(jīng)濟(jì)收益稱為()

題型:單項(xiàng)選擇題

在規(guī)定的制度勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)實(shí)際上班的時(shí)間,一般指報(bào)告期內(nèi)制度勞動(dòng)日實(shí)際上班人數(shù)的累計(jì)是指()

題型:單項(xiàng)選擇題

反映同一復(fù)雜總體在不同時(shí)期某數(shù)量方面的變動(dòng)方向與變動(dòng)程度的動(dòng)態(tài)相對(duì)數(shù)稱為()

題型:單項(xiàng)選擇題

實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制支付給員工的基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資、等級(jí)工資和崗位工資等屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

企業(yè)生產(chǎn)過程一般可分為以下四個(gè)過程,一般來說,勞動(dòng)效率只反映下列哪個(gè)過程的效率情況()

題型:單項(xiàng)選擇題

企業(yè)員工在制度規(guī)定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)實(shí)際從事生產(chǎn)或工作活動(dòng)的時(shí)間是指()

題型:單項(xiàng)選擇題

參加各種會(huì)議、選舉、參觀、聽報(bào)告等的時(shí)間屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

在現(xiàn)場測定為基礎(chǔ)的產(chǎn)品實(shí)耗工時(shí)統(tǒng)計(jì)中,對(duì)生產(chǎn)工人整個(gè)工作日中工時(shí)利用情況進(jìn)行觀測的方法屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題