問答題許多公司都嘗試通過職工團隊來組織生產(chǎn)，團隊的職工都被賦予決策權(quán)，可以自主安排工作以及人員。這些職員通常是按照團隊的產(chǎn)量和業(yè)績得到報酬。有時，這種組織安排效果和好，有的時候效果不理想。你認為在什么情況下這種類型的組織最有可能獲得成功？
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最新試題
影響商品供給量的因素有哪些？分析它們對供給量存在什么樣的影響？
題型：問答題
與純粹寡頭壟斷相比，差別寡頭壟斷的特點是，企業(yè)彼此依存的程度（）
題型：單項選擇題
簡述寡頭壟斷市場的形成條件。
題型：問答題
簡述使用成本加成定價法確定產(chǎn)品價格的基本步驟。
題型：問答題
在現(xiàn)實中，有些情況下可能出現(xiàn)企業(yè)間的合作性博弈，這種合作的可能性來源于（）
題型：單項選擇題
（）是企業(yè)家才能的報酬，是承擔(dān)風(fēng)險的報酬，是企業(yè)家人才的價格，是企業(yè)家人才的機會成本。
題型：單項選擇題
二手車市場的交易商通過對每個顧客進行估量而制定不同的交易價格，使用的是（）
題型：單項選擇題
目標(biāo)利潤定價法的優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
寡頭壟斷企業(yè)組建卡特爾組織的目的是（）
題型：單項選擇題
企業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)量最佳組合點是（）
題型：單項選擇題