A.能動(dòng)性
B.兩重性
C.時(shí)效性
D.社會(huì)性
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A.培訓(xùn)需求分析階段
B.培訓(xùn)設(shè)計(jì)階段
C.培訓(xùn)實(shí)施階段
D.培訓(xùn)評(píng)估階段
A.以利潤最大化為目標(biāo)
B.以股東財(cái)富最大化為目標(biāo)
C.以企業(yè)價(jià)值最大化為目標(biāo)
D.以經(jīng)營者利益最大化為目標(biāo)
最新試題
產(chǎn)權(quán)交易的對(duì)象是()
按企業(yè)主體法律人格的有無及企業(yè)成員財(cái)產(chǎn)責(zé)任的不同,企業(yè)組織形式分為()。
地區(qū)機(jī)會(huì)分析包括()
目前()已經(jīng)成為西方國家經(jīng)濟(jì)中的主要企業(yè)形式。
股份有限公司的募集設(shè)立比發(fā)起設(shè)立多哪些程序?()
所謂公司治理結(jié)構(gòu),是指由所有者、董事會(huì)和高級(jí)執(zhí)行人員即高級(jí)經(jīng)理人員三者組成的一種組織機(jī)構(gòu)。這種觀點(diǎn)強(qiáng)調(diào)()
長期資金體現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表的“長期負(fù)債”和“股東權(quán)益”兩個(gè)項(xiàng)目上,具體包括()
由于債權(quán)人的特殊原因而無法支付的應(yīng)付款項(xiàng),例如債權(quán)人死亡而且無繼承人,找不到債主等,其應(yīng)付未付的款項(xiàng)應(yīng)作為()處理。
()要求公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要客觀地記錄公司經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)生的情況,準(zhǔn)確地核算公司的收入、成本費(fèi)用和利潤,真實(shí)地報(bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況。
由西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家研究跨國公司產(chǎn)生問題時(shí)提出來的跨國經(jīng)營理論是()