多項(xiàng)選擇題對(duì)決策管理層進(jìn)行培訓(xùn)與開發(fā)的內(nèi)容包括（）

A.知識(shí)
B.處理人際關(guān)系的技巧
C.意識(shí)
D.經(jīng)營(yíng)技能
E.領(lǐng)導(dǎo)技能


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1.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于過度勞動(dòng)問題的對(duì)策和建議的說法中，正確的是（）

A.完善勞動(dòng)基準(zhǔn)立法
B.修改工時(shí)和定額的有關(guān)規(guī)定
C.盡量使其工作簡(jiǎn)單化
D.保障勞動(dòng)者的休息休閑權(quán)
E.強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法

2.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)與開發(fā)需求分析中的組織分析包括的因素有（）

A.組織支持
B.公司戰(zhàn)略
C.人員技能、能力和綜合素質(zhì)
D.培訓(xùn)需求調(diào)查
E.可獲得的培訓(xùn)資源

3.多項(xiàng)選擇題內(nèi)部培訓(xùn)與開發(fā)根據(jù)受訓(xùn)地點(diǎn)可分為（）

A.在崗培訓(xùn)與開發(fā)
B.職前培訓(xùn)與開發(fā)
C.職外培訓(xùn)與開發(fā)
D.崗?fù)馀嘤?xùn)與開發(fā)
E.外部培訓(xùn)與開發(fā)

4.單項(xiàng)選擇題培訓(xùn)與開發(fā)項(xiàng)目中，（）的主要目的在于使新員工切實(shí)了解處理業(yè)務(wù)的原則和原理

A.專業(yè)性職前培訓(xùn)與開發(fā)
B.一般性職前培訓(xùn)與開發(fā)
C.分階段培訓(xùn)與開發(fā)
D.分內(nèi)容培訓(xùn)與開發(fā)

5.單項(xiàng)選擇題案例研討法適用的培訓(xùn)對(duì)象是（），旨在提高培訓(xùn)對(duì)象的決策能力

A.實(shí)際操作人員
B.專業(yè)技術(shù)人員
C.中層以上的管理人員
D.一線生產(chǎn)人員