單項(xiàng)選擇題在大型的人機(jī)系統(tǒng)中，人機(jī)之間往往采用的連接方式是（）
A.串聯(lián)式
B.并聯(lián)式
C.串并聯(lián)結(jié)合式
D.閉環(huán)式
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1.單項(xiàng)選擇題在使用旋鈕調(diào)節(jié)時(shí)，如果粗調(diào)與細(xì)調(diào)是用兩個(gè)控制器完成的，那么粗調(diào)控制器的C／D比值比細(xì)調(diào)控制器的比值（）
A.大
B.小
C.兩者相等
D.最佳C／D比值
2.單項(xiàng)選擇題當(dāng)只有一種刺激并只觸發(fā)一種反應(yīng)，這種反應(yīng)時(shí)稱為（）
A.簡單反應(yīng)時(shí)
B.選擇反應(yīng)時(shí)
C.辨別反應(yīng)時(shí)
D.潛伏反應(yīng)時(shí)
3.單項(xiàng)選擇題剛剛能引起差別感覺的刺激之間的最小差別量，我們稱之為（）
A.差別感受性
B.絕對感受性
C.絕對感覺閾限
D.差別感覺閾限
4.單項(xiàng)選擇題衡量一個(gè)測驗(yàn)所涵蓋的內(nèi)容在多大程度上測量到所要測定的心理特征的指標(biāo)是（）
A.預(yù)測效度
B.內(nèi)容效度
C.構(gòu)想效度
D.效標(biāo)效度
5.單項(xiàng)選擇題首先把實(shí)驗(yàn)心理學(xué)應(yīng)用于工業(yè)生產(chǎn)，并在20世紀(jì)初，用實(shí)驗(yàn)心理學(xué)的方法為企業(yè)選拔、培訓(xùn)工人和改善工作環(huán)境的心理學(xué)家是（）
A.泰勒
B.馮特
C.閔斯特伯格
D.斯騰伯格
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