A.多頭領(lǐng)導(dǎo)
B.管理權(quán)力集中
C.組織的層級較多
D.要求管理者通曉多種作業(yè)知識
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A.安索夫
B.邁克爾·波特
C.彼得·圣吉
D.邁克爾·哈默
A.泛資源財(cái)務(wù)觀念
B.人本化理財(cái)觀念
C.風(fēng)險(xiǎn)理財(cái)觀念
D.信息理財(cái)觀念
E.流動理財(cái)觀念
A.總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差別化戰(zhàn)略
C.產(chǎn)品組合戰(zhàn)略
D.重點(diǎn)戰(zhàn)略
E.資源分配戰(zhàn)略
A.售后服務(wù)
B.企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施
C.人力資源管理
D.技術(shù)開發(fā)
E.生產(chǎn)經(jīng)營
A.生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大
B.擁有現(xiàn)代技術(shù)
C.擁有現(xiàn)代化管理
D.所有者與經(jīng)營者相分離
E.企業(yè)的社會責(zé)任
最新試題
運(yùn)作管理的基本內(nèi)容包括()
財(cái)務(wù)計(jì)劃方法包括()
關(guān)于企業(yè)選擇目標(biāo)市場的三種戰(zhàn)略,說法正確的是()
JIT生產(chǎn)傾向予使用()
關(guān)于庫存說法錯(cuò)誤的()
適合于賣方市場的企業(yè)的采取的經(jīng)營理念是()
不僅對人進(jìn)行物質(zhì)上的關(guān)懷,更立足于培養(yǎng)員工“自我實(shí)現(xiàn)”的企業(yè)環(huán)境,體現(xiàn)的是人本文化的3P中的()
組織結(jié)構(gòu)扁平化意味著()
組織結(jié)構(gòu)柔性化表現(xiàn)為集權(quán)和分權(quán)統(tǒng)一及()
關(guān)于虛擬企業(yè)興起的原因,說法錯(cuò)誤的是()