A.企業(yè)文化提倡統(tǒng)一思想觀念，統(tǒng)一規(guī)章制度，統(tǒng)一企業(yè)形象
B.文化不是以人為主體的
C.企業(yè)文化要充分尊重專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員個(gè)性
D.企業(yè)文化允許個(gè)性與個(gè)性的碰撞
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A.理論上有高于前理論的水平
B.不是過(guò)去的重復(fù)
C.只有改頭換面的修改
D.具有前瞻性、指導(dǎo)性
A.從材料上，它來(lái)自客觀
B.從形式上，他具有邏輯上的自洽性
C.從闡述的內(nèi)容上，它是關(guān)于事物客觀規(guī)律的反映
D.從方式上，它有嚴(yán)格的既定模式
A.理論創(chuàng)新不是無(wú)中生有，而是在創(chuàng)新意識(shí)的指導(dǎo)下對(duì)知識(shí)要素等新元素進(jìn)行組合。
B.理論創(chuàng)新是思維游戲，是沒(méi)有目的的精神漫游
C.理論創(chuàng)造不是從書(shū)本到書(shū)本，為理論而理論的神秘活動(dòng)
D.理論創(chuàng)新總是圍繞著特定的目標(biāo)而產(chǎn)生
A.探索
B.尋找
C.改造
D.復(fù)制
A.深化、拓展與升華
B.拓展、深化與升華
C.升華、拓展與深化
D.深化、升華與拓展
最新試題
（）是組織和個(gè)人取得最佳業(yè)績(jī)的現(xiàn)代管理方法，它以人為中心，以成果為標(biāo)準(zhǔn)。
2016年在杭州發(fā)布的《二十國(guó)集團(tuán)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作倡議》提出：“互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、金融科技與其他新的數(shù)字技術(shù)應(yīng)用于信息的采集、存儲(chǔ)、分析和共享過(guò)程中，改變了社會(huì)互動(dòng)方式。數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化的信息通信技術(shù)使現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)活動(dòng)更加靈活、敏捷、（）?！?/p>
改變了“研發(fā)即創(chuàng)新”的觀點(diǎn)的創(chuàng)新模式是（）。
創(chuàng)業(yè)激情創(chuàng)業(yè)維度的能力要素（）
整合創(chuàng)新比較常見(jiàn)的是商業(yè)模式創(chuàng)新。
專(zhuān)業(yè)服務(wù)要素是創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)服務(wù)能力維度的發(fā)展要素。
在構(gòu)思階段，偉大的產(chǎn)品來(lái)源于偉大的創(chuàng)意，（）是開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的關(guān)鍵。
（）都是適應(yīng)性的力量。
《國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年（2021-2025）規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》提出：“建設(shè)（）市場(chǎng)化技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)和技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍?！?/p>
開(kāi)放思維屬于團(tuán)隊(duì)建設(shè)動(dòng)力因素。