某公司經(jīng)理劉某因員工丁某在背后說(shuō)其壞話，便將丁某叫到其辦公室，趁無(wú)人之際用難聽(tīng)的話辱罵丁某，以下說(shuō)法正確的是（）。

張三不明知自己所攜帶的小刀屬于管制刀具，則不能對(duì)張三進(jìn)行處罰。

對(duì)于毆打他人故意傷害的案件，對(duì)于被侵害人一律都要進(jìn)行傷情鑒定。

某日下午張某因在某棋牌室參與賭博被民警查獲，當(dāng)場(chǎng)查獲賭資3000元。對(duì)于該3000元應(yīng)該采取的措施是追繳。

辦理勞動(dòng)教養(yǎng)案件過(guò)程中，被勞動(dòng)教養(yǎng)人員要求勞動(dòng)教養(yǎng)決定書(shū)不要送達(dá)其家屬的，將該要求在詢問(wèn)筆錄中記錄清楚以后，還要不要將勞動(dòng)教養(yǎng)決定書(shū)送達(dá)其家屬？另外，被決定行政拘留后因懷孕不予執(zhí)行的，以后能否作為違法經(jīng)歷適用勞動(dòng)教養(yǎng)？

治安管理處罰與刑罰的不同之處是（）。

非法攜帶管制器具進(jìn)入公共交通工作或者公共場(chǎng)所的，應(yīng)當(dāng)（）。

行為人雖然違法了，但是仍然應(yīng)該保障其飲食和休息，保障其人格尊嚴(yán)不受侵犯。

張三和李四是某高校大三學(xué)生，二人因瑣事發(fā)生打架，傷情輕微，辦案民警對(duì)二人批評(píng)教育后調(diào)解結(jié)案。這體現(xiàn)了治安管理處罰的哪項(xiàng)原則？（）

違反危險(xiǎn)物質(zhì)管理行為只能由故意構(gòu)成。