A.考評要素
B.考評標(biāo)志
C.考評標(biāo)度
D.考評主管
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.特爾非法
B.趨勢外推法
C.因果關(guān)系法
D.投入產(chǎn)出法
A.憲法
B.勞動法
C.教育法
D.以上三者
A.規(guī)劃和招聘
B.培訓(xùn)與開發(fā)
C.績效和薪酬
D.戰(zhàn)略管理
A.學(xué)歷證書
B.學(xué)位證書
C.理論知識
D.職業(yè)能力
A.100%就業(yè)
B.約95%就業(yè)
C.約5%就業(yè)
D.50%就業(yè)
最新試題
()是為提高就業(yè)能力、崗位工作能力和崗位轉(zhuǎn)換能力而對勞動者實施的有計劃、有系統(tǒng)的培養(yǎng)和訓(xùn)練活動。
()不屬于聽覺媒體教材。
搜集相關(guān)信息是培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)工作的()。
培訓(xùn)班前期準(zhǔn)備工作,具體包括組織學(xué)員報名、選擇場地設(shè)施、經(jīng)費預(yù)算、教材準(zhǔn)備、()等方面。
職務(wù)應(yīng)體現(xiàn)()。
請簡述培訓(xùn)教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。
培訓(xùn)教學(xué)活動的組織形式,主要有直接傳授式培訓(xùn)、參與式培訓(xùn)、()培訓(xùn)。
()是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。
()是指對培訓(xùn)班所需的各項開支進行預(yù)算,并將預(yù)算方案上報核準(zhǔn)。
培訓(xùn)項目開發(fā)基礎(chǔ)性工作的原則是()原則、全面性原則、時效性原則。