判斷題用人單位可以實行計件工資,而不執(zhí)行最低工資制度。
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農(nóng)民工合法權(quán)益可以界定為()。
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工傷保險可以由用人單位自愿選擇參加。
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建筑業(yè)企業(yè)申請資質(zhì)升級的,應(yīng)當(dāng)提交的材料有()。
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勞務(wù)作業(yè)分包企業(yè)合法成立的條件是要取得以下證書()。
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在下列各項中,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的是()。
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專業(yè)承包企業(yè)不可以將勞務(wù)作業(yè)分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)。
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對勞務(wù)作業(yè)分包企業(yè)的資質(zhì)等級劃分為()。
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職業(yè)技能的高低是農(nóng)民工就業(yè)的穩(wěn)定性和收入水平的決定性因素。
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對于工傷保險,以下說法正確的是()。
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