用人單位和勞動者之間訂立的勞動合同可以采用書面或口頭形式。

無效的勞動合同，從訂立的時候起，就沒有法律約束力。下列屬于無效的勞動合同的有（）。

某建筑公司發(fā)生以下事件：職工李某因工負傷而喪失勞動能力；職工王某因盜竊自行車一輛而被公安機關給予行政處罰；職工徐某因與他人同居而懷孕；職工陳某被派往境外逾期未歸；職工張某因工程重大安全事故罪被判刑。對此，建筑公司可以隨時解除勞動合同的有（）。

聯(lián)合體作為投標人投標時，應當按照資質(zhì)等級較高的單位的業(yè)務許可范圍承攬工程。

施工單位應當對危險性大的分部分項工程編制專項方案。

負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對有根據(jù)認為不符合保障安全生產(chǎn)的國家標準或者行業(yè)標準的設施、設備、器材可予以查封或者扣押，并應當在15日內(nèi)依法做出處理決定。

以下各項中，屬于施工單位的質(zhì)量責任和義務的有（）。

《安全生產(chǎn)法》第72條規(guī)定：有關地方人民政府和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門負責人接到特別重大生產(chǎn)安全事故報告后，應當立即趕到事故現(xiàn)場，組織事故搶救。

《建筑法》的立法目的在于加強對建筑活動的監(jiān)督管理，維護建筑市場秩序，保證建筑工程的質(zhì)量和安全，促進建筑業(yè)健康發(fā)展。

生產(chǎn)經(jīng)營單位使用的涉及生命安全、危險性較大的特種設備，應經(jīng)國務院指定的檢測、檢驗機構檢測、檢驗合格后，方可投入使用。