A.解雇
B.退休
C.再就業(yè)
D.自愿辭職
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A.選拔任用合格人員
B.設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)方案
C.提供考核獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
D.改善內(nèi)部工作環(huán)境
A.最高人民法院的司法解釋
B.勞動(dòng)行政法規(guī)
C.行業(yè)協(xié)會(huì)的自律條款
D.國際勞工組織的所有公約
A.勞動(dòng)關(guān)系
B.勞資關(guān)系
C.勞工關(guān)系
D.人力資源關(guān)系
A.誰主張，誰舉證
B.誰方便，誰舉證
C.勞動(dòng)者舉證
D.用人單位舉證
A.證人證言
B.書證
C.物證
D.視聽資料
最新試題
本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則，（）是工會(huì)的重要任務(wù)。
女職工“三期”是女職工（）的合稱。
試用期的約定和執(zhí)行必須符合法律的規(guī)定，包括（）等。
勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員應(yīng)該在集體協(xié)商中倡導(dǎo)勞動(dòng)關(guān)系雙方遵守如下原則（）。
屬于量化規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的有（）。
勞企協(xié)商中非正式協(xié)商的優(yōu)點(diǎn)有（）
收集勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的途徑包括查詢（）和報(bào)紙、雜志以及通過網(wǎng)絡(luò)查找。
小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)除考慮社保因素外，同時(shí)還應(yīng)適當(dāng)考慮非全日制勞動(dòng)者在（）等方面與全日制勞動(dòng)者之間的差異。
從勞動(dòng)力市場運(yùn)行程序角度，可以把勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)整理為（）
勞動(dòng)規(guī)章制度要以（）的方式向全體職工正式公布。