A、積累制的企業(yè)年金
B、現(xiàn)收現(xiàn)付制的企業(yè)年金
C、待遇確定制企業(yè)年金
D、繳費(fèi)確定制企業(yè)年金
E、待遇繳費(fèi)混合制企業(yè)年金

A、衍生性的企業(yè)年金
B、強(qiáng)制性的企業(yè)年金
C、自愿性的企業(yè)年金
D、集體談判決定的企業(yè)年金
E、市場(chǎng)機(jī)制決定的企業(yè)年金

A、政府提供的財(cái)政支持
B、明確、規(guī)范的運(yùn)行規(guī)則
C、政府提供的稅收優(yōu)惠政策
D、專業(yè)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
E、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和擔(dān)保機(jī)制

A、一般由企業(yè)自愿決定是否建立，并自主選擇管理和運(yùn)作方式
B、政府對(duì)企業(yè)年金一般不直接承擔(dān)責(zé)任
C、大多采用積累制，實(shí)行個(gè)人保障
D、主要是通過(guò)資本市場(chǎng)來(lái)運(yùn)作，投資手段更多樣化，更重視基金的投資收益性
E、更注重效率原則，在企業(yè)內(nèi)部人力資源戰(zhàn)略中是具有激勵(lì)機(jī)制的福利手段

A、是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下勞動(dòng)者薪酬福利結(jié)構(gòu)的一部分
B、是企業(yè)用于吸引人才的重要手段
C、是企業(yè)用以提高自己在市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段
D、是企業(yè)用于穩(wěn)定高素質(zhì)員工的重要手段
E、是必須隨工資一起每月領(lǐng)取的