A、2％一3％及以下
B、4％一5％及以下
C、6％一7％及以下
D、8％一9％及以下
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A、《經濟學原理》
B、《就業(yè)利息和貨幣通論》
C、《國富論》
D、《資本論》
A、為社會成員提供基本醫(yī)療水平的保障
B、為勞動者提供基本醫(yī)療水平的保障
C、醫(yī)療保險費由單位和個人共同負擔
D、醫(yī)療保險費由單位和國家共同負擔
E、實行社會統籌和個人賬戶相結合
A、社會醫(yī)療
B、家庭醫(yī)療
C、公費醫(yī)療
D、勞保醫(yī)療
E、合作醫(yī)療
A、德國
B、英國
C、新加坡
D、馬來西亞
E、印度尼西亞
A、定額自付
B、扣除保險
C、限額保險
D、按比例自付
E、按項目自付
最新試題
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數，給予單位按核準基數繳納的社會保險費總金額的50%補貼，補貼期限最長不超過6個月份。
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補，補貼基數以上一年度全*省在崗職工月平均工資標準的50%為基數。
登記失業(yè)人員無正當理由二次拒絕公共就業(yè)服務機構提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。
職工教育經費的60%以上應當用于企業(yè)一線職工的教育和培訓。
對用人單位職業(yè)培訓可給予全額補貼。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過6個月。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應繳納部分仍由個人負擔。
失業(yè)人員，是指法定勞動年齡內，有勞動能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。
社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
對用人單位給予的職業(yè)培訓補貼最高不超過培訓費的50%。