A.財(cái)政撥款方式
B.征稅方式
C.征費(fèi)方式
D.自由籌資方式
E.強(qiáng)制儲(chǔ)蓄方式
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A、財(cái)政撥款形成的社會(huì)保障基金
B、強(qiáng)制性征繳形成的社會(huì)保障基金
C、多元組合形成的社會(huì)保障基金
D、自由捐贈(zèng)形成的社會(huì)保障基金
A、個(gè)人消費(fèi)基金的形態(tài)
B、群體消費(fèi)基金的形態(tài)
C、社會(huì)消費(fèi)基金的形態(tài)
D、全民消費(fèi)基金的形態(tài)
E、后備基金的形態(tài)
A、依法管理，規(guī)范運(yùn)行
B、?？顚Ｓ?br />
C、收支分離
D、預(yù)算管理
A、財(cái)政撥款
B、征收社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)（稅）
C、發(fā)行福利彩票與募捐
D、社會(huì)福利服務(wù)收費(fèi)
A、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金
B、失業(yè)保險(xiǎn)基金
C、醫(yī)療保險(xiǎn)基金
D、工傷保險(xiǎn)基金
E、生育保險(xiǎn)基金
最新試題
對(duì)2010年享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期滿、仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長(zhǎng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。
職工教育經(jīng)費(fèi)的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
登記失業(yè)人員無(wú)正當(dāng)理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會(huì)的，視為無(wú)就業(yè)愿望。
零就業(yè)家庭是指城鎮(zhèn)家庭中，所有法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、具有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)，且無(wú)經(jīng)營(yíng)性、投資性收入的家庭。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)免費(fèi)為勞動(dòng)者提供下列服務(wù)：就業(yè)和社會(huì)保障政策法規(guī)咨詢；職業(yè)供求、市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位和職業(yè)培訓(xùn)等信息發(fā)布；職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹；對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)援助；辦理就業(yè)和失業(yè)登記；其他公共就業(yè)服務(wù)。
職工教育經(jīng)費(fèi)的60%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
對(duì)用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼最高不超過(guò)培訓(xùn)費(fèi)的50%。