單項(xiàng)選擇題以下哪個(gè)方面不體現(xiàn)戰(zhàn)略對于薪酬的影響?()
A.戰(zhàn)略影響薪酬水平的高低策略
B.戰(zhàn)略影響薪酬的發(fā)放時(shí)間
C.戰(zhàn)略影響薪酬的支付基礎(chǔ)
D.戰(zhàn)略影響福利的設(shè)計(jì)
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1.單項(xiàng)選擇題關(guān)于福利的說法不正確的是()
A.福利是總報(bào)酬的重要組成部分
B.福利大都表現(xiàn)為非現(xiàn)金的收入
C.福利是總報(bào)酬中可有可無的部分
D.福利通常采取間接的形式發(fā)放
2.單項(xiàng)選擇題()作為職位分析方法,三個(gè)基本特點(diǎn)是:報(bào)酬要素,要素的等級可以量化,權(quán)重反應(yīng)各要素的重要性。
A.排序法
B.歸類法
C.點(diǎn)數(shù)法
D.要素比較法
3.單項(xiàng)選擇題訪談法最好與()一起使用,即在訪談之前,先進(jìn)行問卷調(diào)查。
A.問卷的質(zhì)量
B.問卷發(fā)放的數(shù)量
C.問卷的分析統(tǒng)計(jì)方法
D.問卷的發(fā)放對象
4.單項(xiàng)選擇題在進(jìn)行工作分析的過程中,當(dāng)理想與現(xiàn)實(shí)產(chǎn)生矛盾的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)()
A.堅(jiān)持理想
B.現(xiàn)實(shí)為主,理想為輔
C.理想為主,現(xiàn)實(shí)為主
D.承認(rèn)并尊重現(xiàn)實(shí)
5.單項(xiàng)選擇題()是對于企業(yè)而言,價(jià)值很高,并非非常稀缺和獨(dú)特的人才。
A.核心人才
B.通用人才
C.獨(dú)特人才
D.輔助性人才
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屬于特殊績效薪酬的有()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下不屬于以計(jì)時(shí)工資為基礎(chǔ)的著勵(lì)計(jì)劃形式有()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是()
題型:單項(xiàng)選擇題
()是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。
題型:單項(xiàng)選擇題
開放的薪酬范圍主要限定薪酬的()
題型:多項(xiàng)選擇題
薪酬等級級差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于集體福利的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
()主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于薪酬調(diào)查的主體是()
題型:單項(xiàng)選擇題
計(jì)件工資制的具體形式不包括()
題型:單項(xiàng)選擇題