A、殘疾等級的評估
B、殘疾康復(fù)指導(dǎo)和康復(fù)訓(xùn)練
C、兒童保健
D、老年保健
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A、家庭的基本資料
B、問題描述和家庭各成員的個人健康檔案
C、問題描述及進展記錄
D、家庭主要問題目錄
A、勞動保障協(xié)理員引導(dǎo)志愿者服務(wù)隊伍
B、社保經(jīng)辦機構(gòu)引導(dǎo)志愿者服務(wù)隊伍
C、勞動保障協(xié)理員指導(dǎo)退休人員自我管理和互助服務(wù)組織
D、社保經(jīng)辦機構(gòu)指導(dǎo)退休人員自我管理和互助服務(wù)組織
A、定期組織退休人員讀書、看報
B、定期組織退休人員開展健身活動
C、定期組織退休人員參加文體活動
D、定期組織退休人員文藝匯演
A、技師
B、工程師
C、高級技師
D、初級
A、需晉升職稱的人員
B、需晉升職業(yè)資格等級的人員
C、需考取汽車駕駛執(zhí)照的人員
D、需考取外語等級的人員
最新試題
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過1年。
對用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補貼。
社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
登記失業(yè)人員無正當理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過6個月。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過3萬元。
省政府53號令自2009年1月1日起施行。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數(shù)，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應(yīng)繳納部分仍由個人負擔(dān)。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數(shù)，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應(yīng)繳納部分仍由個人負擔(dān)。