單項選擇題勞動合同中，勞動者應當年滿（）周歲，具備民事能力，身體條件和工作能力符合用人單位招聘條件。
A、15
B、16
C、18
D、20
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1.單項選擇題技術工人須持國家人力資源和社會保障部《職業(yè)資格證書》或（）的《職業(yè)技能崗位證書》。
A、國家住房和城鄉(xiāng)建設部
B、地方和城鄉(xiāng)建設廳
C、城鎮(zhèn)住房和城鄉(xiāng)建設部
D、以上均可
2.單項選擇題未達到勞務施工隊人員持證上崗規(guī)范標準的，勞務分包（）應在15個工作日內(nèi)提交相關資料進行復審，復審不合格的，須由勞務主管部門進行補充培訓或鑒定。
A、建設企業(yè)
B、監(jiān)理企業(yè)
C、施工企業(yè)
D、合同企業(yè)
3.單項選擇題在職業(yè)資格準入審驗中，證書審驗不合格，專業(yè)與勞務分包施工企業(yè)應在（）內(nèi)提交相關資料進行復審。
A、10日
B、10個工作日
C、15個工作日
D、28日
4.單項選擇題專業(yè)與勞務分包施工企業(yè)持《合同用工備案花名冊》和（），到總承包勞務管理部門進行證書審查。
A、崗位證書
B、企業(yè)資質(zhì)等級證
C、企業(yè)經(jīng)營許可證
D、以上都要
5.單項選擇題項目部勞務管理人員必須要求施工隊伍負責人在人員進場后3日內(nèi)，將務工人員（）進行審核，勞務分包合同簽訂后7日內(nèi)辦理人員注冊備案手續(xù)。
A.身份證
B.上崗證書
C.戶口
D.花名冊
最新試題
勞務分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。
題型：多項選擇題
與工藝特點無關的工作中斷所占有的時間，屬于必須消耗的時間。
題型：判斷題
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過（）。
題型：單項選擇題
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復議。
題型：多項選擇題
單項勞務分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務分包合同不予辦理備案。
題型：單項選擇題
稅后利潤的分配原則不包括（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領導和控制。
題型：單項選擇題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。
題型：單項選擇題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
題型：單項選擇題
勞務分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括（）。
題型：多項選擇題