A.心悸
B.體重下降
C.呼吸困難
D.肌肉酸痛
E.胸痛
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A.>150mmol/L
B.>160mmol/L
C.>165mmol/L
D.135mmol/L~145mmol/L
E.125mmol/L~135mmol/L
A.產(chǎn)后立即
B.產(chǎn)后2h
C.產(chǎn)后4h
D.產(chǎn)后6h
E.產(chǎn)后8h
A.過程控制
B.預(yù)先控制
C.反饋控制
D.結(jié)果質(zhì)量控制
E.后饋控制
A.基礎(chǔ)護理合格率
B.現(xiàn)場檢查
C.急救物品完好率
D.壓瘡發(fā)生率
E.交叉感染率
A.溝通渠道過長
B.護士對信息理解的偏差
C.護士長表達模糊,沒有明確表達信息的內(nèi)容
D.護士長對傳達信息的時機把握不準
E.信息溝通渠道選擇不當
最新試題
屬于護理組織文化中顯性內(nèi)容的是()
某病房的護士長是一名很有領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)者,當護士工作表現(xiàn)出色時,護士長都會立即加以表揚,實際上就是對行為做了()
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論,護士長對于剛參加工作的新護士應(yīng)該采取的領(lǐng)導(dǎo)行為是()
屬于直線型組織結(jié)構(gòu)優(yōu)點的是()
護理組織文化的核心是()
某醫(yī)院外科護士長張洋為本科學(xué)歷,掌握豐富的醫(yī)學(xué)護理基礎(chǔ)知識和技術(shù)專長,護士們遇到專業(yè)上的問題都愿意請教張護士長,護士長都能給他們滿意的解答。因此護士們都很信任護士長,愿意接受護士長的領(lǐng)導(dǎo)做好病房的護理工作。張洋護士長對護士的這種影響力起作用的因素是()
小兒斷奶的最佳季節(jié)是()
護理人員編設(shè)按實際工作量計算法中,確定編設(shè)的依據(jù)不包括()
護士長在管理過程中,遇到問題時經(jīng)常發(fā)動護士們共同討論,共同商量,集思廣益,然后決策,并要求病房護士每個人各盡所能,各施其長,分工合作,這種領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)屬于()
糾正低血鉀時,尿量需達到多少以上才能靜脈補鉀()