A、時間有效工資
B、支付工資
C、貨幣工資
D、應得工資
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A、計件工資額(計價單價)×合格產(chǎn)品數(shù)量
B、計件率×合格產(chǎn)品數(shù)量
C、計件工資率(計件單價)×合格產(chǎn)品數(shù)量
D、計件工資率×總生產(chǎn)當日數(shù)量
A、摩擦性事業(yè)
B、技術(shù)性事業(yè)
C、結(jié)構(gòu)性事業(yè)
D、季節(jié)性事業(yè)
A、失業(yè)人數(shù)/就業(yè)人數(shù)
B失業(yè)人數(shù)/人口總數(shù)
C、失業(yè)人數(shù)/社會勞動力的人數(shù)
D、就業(yè)人數(shù)/失業(yè)人數(shù)
A、最低工資,又稱為最低工資率,是國家依法規(guī)定的單位勞動時間的最低工資數(shù)額
B、最低勞動時間標準包括國家通過立法規(guī)定的工時制度、延長工作時間(加班加點)的條件及最高限額、休息休假制度等
C、工會在其發(fā)展中承擔著多重功能,最基本的是與雇主或雇主組織進行集體談判,參與決定基本勞動條件,并對各項勞動條件標準的實施進行監(jiān)督
D、最低社會保障制度是以國家或者政府為主體,依據(jù)法律規(guī)定,通過國民收入再分配,對勞動者在暫時或永久喪失勞動能力以及由于各種原因生活發(fā)生困難時給予物質(zhì)幫助,保障其基本生活的制度。
A、財政政策
B、貨幣政策
C、金融政策
D、收入政策
最新試題
我國在經(jīng)濟周期與兩種勞動參與假說中將勞動力分為()級。
對就業(yè)總量影響最大的宏觀調(diào)控政策有()。
福利的基本構(gòu)成包括()。
常用的反映失業(yè)程度的指標有()。
運用實證研究方法研究勞動力市場現(xiàn)象,必須()等多方面的知識和分析工具。
勞動力供給彈性分為()。
政府支出包括()。
影響貨幣工資的因素有()。
需求不足性失業(yè)具體表現(xiàn)形式為()。
現(xiàn)代勞動經(jīng)濟學所要研究的勞動力是指()。