警察管理科學化的特點有：系統(tǒng)性、計劃性、標準性、（）性、效率性。

警察管理學的研究對象就是從警察管理活動的現(xiàn)象中總結和概括其本質和規(guī)律，重點是研究警察各種資源的合理配置及（）。

警察交流的原則有（）

警察考核的基本方法主要有以下幾個方面（）

招錄人民警察的身高條件是女性1.60米以上，男性（）米以上。

警察推遲退休的時間不能過長，一般以不超過（）為宜。

懲罰是以負激勵的方式，對警察的錯誤行為予以制止和（），以警戒未來和他人，實現(xiàn)規(guī)范警察行為的一種管理方法。

勞動教養(yǎng)機關人民警察的職責是什么？

制定警察管理計劃有何意義？

按警察管理預測的性質，可分為定性預測與（）。