A.基層管理者的工作
B.中層管理者的工作
C.高層管理者的工作
D.管理的有效性
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A.高層管理者
B.中層管理者
C.基層管理者
D.一線管理者
A.計劃
B.組織
C.領(lǐng)導
D.控制
A.生產(chǎn)活動
B.經(jīng)濟活動
C.管理活動
D.法律活動
A.管理過程學派
B.科學管理學派
C.社會合作系統(tǒng)學派
D.社會技術(shù)系統(tǒng)學派
E.決策理論學派
A.更加重視長遠計劃的作用
B.完善管理信息系統(tǒng)
C.推崇高度集中的領(lǐng)導方式
D.依靠嚴厲的懲罰
E.進行自主管理
最新試題
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點的是（）
下列屬于古典的社會責任的觀點是（）
在環(huán)境較為不確定時，任務(wù)多樣且多變，無法進行程序化決策時，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采取（）
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復雜程度將技術(shù)劃分成若干類，其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是（）
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括（）
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）
計劃和控制的關(guān)系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。
按照控制時點的不同，控制可以分為哪幾種類型？（）
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔相應(yīng)的責任，這體現(xiàn)了授權(quán)的（）