多項(xiàng)選擇題厄威克認(rèn)為,組成管理過(guò)程的職能有()。

A.計(jì)劃
B.決策
C.組織
D.控制


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1.多項(xiàng)選擇題在下列領(lǐng)域中,古利克的個(gè)人興趣一直都主要在()。

A.公共政策
B.公共財(cái)政
C.公用事業(yè)
D.人事
E.社會(huì)保障
F.城市政府

2.多項(xiàng)選擇題古利克認(rèn)為,可以將一個(gè)組織的單元任務(wù)分組歸類(lèi)的根據(jù)有():

A.目標(biāo)
B.作用
C.程序
D.服務(wù)對(duì)象
E.時(shí)間
F.地點(diǎn)

3.多項(xiàng)選擇題懷特提出的建立行政學(xué)的基本假定是()。

A.行政管理具有共性
B.行政學(xué)的系統(tǒng)性
C.行政學(xué)的實(shí)踐基礎(chǔ)
D.行政的科學(xué)化
E.行政的社會(huì)化
F.行政的重要性

4.多項(xiàng)選擇題懷特認(rèn)為敗壞官紀(jì)的因素主要包括()。

A.缺乏獎(jiǎng)勵(lì)
B.懲罰無(wú)度
C.損失創(chuàng)制權(quán)
D.疏略社交生活
E.調(diào)資不及時(shí)
F.取消權(quán)利

5.多項(xiàng)選擇題懷特的人事行政思想十分豐富且比較具體,主要表現(xiàn)在()。

A.行政層級(jí)問(wèn)題
B.人才選拔問(wèn)題
C.職務(wù)回避問(wèn)題
D.職位分類(lèi)-分級(jí)與工資的制定問(wèn)題
E.職務(wù)的晉升問(wèn)題
F.福利問(wèn)題

最新試題

下面哪一個(gè)沖突不是行政倫理困境中常出現(xiàn)的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

對(duì)于比較行政學(xué)研究的重要性,黑迪從以下哪兩個(gè)方面進(jìn)行了闡述()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

比較行政學(xué)的研究焦點(diǎn)是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

帕金森定律表明,組織中的管理人員往往會(huì)()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

黑迪通過(guò)研究發(fā)現(xiàn),多數(shù)研究者認(rèn)為民族國(guó)家的官僚機(jī)構(gòu)應(yīng)該滿足有效率和有()這兩個(gè)基本的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

福萊特認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)“群體原則”,通過(guò)“整合”的方法來(lái)解決利益沖突,就必須要重新考慮()概念。

題型:多項(xiàng)選擇題

否認(rèn)逆境的嚴(yán)峻性,認(rèn)為逆境很快就會(huì)消除;把造成逆境的原因歸結(jié)為使政策制定系統(tǒng)的外部因素;把逆境解釋為若干因素作用的結(jié)果,不進(jìn)行深入分析表現(xiàn)是德羅爾認(rèn)為的政府對(duì)逆境的政策制定的哪種反應(yīng)形式()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

能通過(guò)政策分析減小損失的失誤形式是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

目標(biāo)管理理論在公共行政中的應(yīng)用為()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

由于科學(xué)決策方法和程序的缺乏導(dǎo)致的決策失誤的原因是因?yàn)槭裁吹娜狈Γǎ?/p>

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題