A、創(chuàng)新者對組織創(chuàng)新成果潛在使用者的需求和獲取知識的步驟有深刻了解,并擁有對財力、物力進行必要動員和協(xié)調(diào)的地位及經(jīng)驗。
B、創(chuàng)新者擁有組織創(chuàng)新研究與開發(fā)方面的能力,與負責研究開發(fā)、市場銷售和生產(chǎn)等諸部門的人員之間有密切聯(lián)系與協(xié)同。
C、創(chuàng)新群體擁有創(chuàng)新活動所必須的認知能力、個性特征和內(nèi)在動機,并具有較高的自我效能和群體凝聚力。
D、在群體溝通模式、群體管理目標管理程序及群體決策方式等方面,專業(yè)技術人員不需要有任何心理準備.