A.完成領(lǐng)導交辦的工作
B.達到領(lǐng)導要求的工作標準
C.領(lǐng)會理解領(lǐng)導布置的工作內(nèi)容
D.對領(lǐng)導惟命是從
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A.行政權(quán)力、關(guān)系權(quán)力、獎勵權(quán)力
B.獎勵權(quán)力、懲罰權(quán)力、關(guān)系權(quán)力
C.關(guān)系權(quán)力、信息權(quán)力、專家權(quán)力
D.獎勵權(quán)力、行政權(quán)力、懲罰權(quán)力
A.批準請假、財務(wù)報銷、獎勵優(yōu)秀
B.批準請假、財務(wù)報銷、工作安排
C.人事任免、財務(wù)報銷、處罰失誤
D.工作安排、員工培訓、頒發(fā)榮譽
A.工作職責
B.自己的原則
C.連隊紀律
D.職業(yè)道德
A.約束
B.激勵
C.淘汰
D.放任不理
A.我會繼續(xù)努力的
B.這是領(lǐng)導要求的
C.低頭微笑不語
D.這都是我應(yīng)該做的
最新試題
哪些類型的團隊角色對于團隊的成功至關(guān)重要()?
哪些類型的團隊可能面臨更多的挑戰(zhàn)()?
哪種類型的團隊角色通常負責維持團隊的紀律和秩序()?
在團隊中,哪種溝通方式最有利于建立信任和促進開放性的交流()?
在團隊中,哪種角色通常負責分析數(shù)據(jù)和提供邏輯思考()?
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理需要多個部門或職能領(lǐng)域共同合作的項目()?
在團隊決策中,哪種方法最注重所有成員的意見和貢獻()?
在團隊中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解()?
哪種類型的團隊最適合處理快速變化的市場環(huán)境和客戶需求()?
哪種類型的團隊決策通常更注重團隊成員的共識和共同意愿()?