A、《固定資產(chǎn)貸款管理暫行辦法》發(fā)布之日起施行。
B、《流動(dòng)資金貸款管理暫行辦法》發(fā)布之日起三個(gè)月后施行。
C、《個(gè)人貸款管理暫行辦法》發(fā)布之日起施行。
D、《項(xiàng)目融資業(yè)務(wù)指引》發(fā)布之日起施行。
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A、2010年2月
B、2010年3月
C、2010年4月
D、2009年5月
A、2010年2月
B、2010年3月
C、2010年4月
D、2009年5月
A、2009年7月
B、2009年8月
C、2009年9月
D、2009年10月
A、2009年7月
B、2009年8月
C、2009年9月
D、2009年10月
A、審貸與放貸分離
B、調(diào)查與審批分離
C、審貸與授信分離
D、授信與貸后管理分離
最新試題
個(gè)人住房按揭貸款中,借款人如提前還款,應(yīng)向貸款人提前()提出書面申請(qǐng)?zhí)崆扒鍍數(shù)馁J款本金在以后期限不再計(jì)息,此前已計(jì)收的貸款利息也不再調(diào)整。
銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)存在重大環(huán)境和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)的客戶實(shí)行名單制管理,要求其采取()措施,包括制定并落實(shí)重大風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)預(yù)案,建立充分有效的利益相關(guān)方溝通機(jī)制,尋求第三方分擔(dān)環(huán)境和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)等。
商業(yè)銀行應(yīng)對(duì)小微企業(yè)授信業(yè)務(wù)及盡職免責(zé)工作文檔加強(qiáng)管理,客觀全面地記錄有關(guān)調(diào)查評(píng)議認(rèn)定過(guò)程和結(jié)果,并將相關(guān)材料()。
公務(wù)卡業(yè)務(wù)中,在已通過(guò)公務(wù)卡領(lǐng)用合同(協(xié)議)書面協(xié)議電子記錄或客戶服務(wù)電話錄音等進(jìn)行約定的前提下,可以對(duì)超過(guò)()個(gè)月未發(fā)生交易的公務(wù)卡調(diào)減授信額度,但必須提前3個(gè)工作日按照約定方式明確告知持卡人。
公務(wù)卡公務(wù)卡的信用額度在()元以內(nèi)(含)。
小微()工作流程主要包括盡職免責(zé)調(diào)查盡職評(píng)議責(zé)任認(rèn)定等環(huán)節(jié)。
商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)制定有利于可持續(xù)發(fā)展的人力資源政策,將職業(yè)道德修養(yǎng)和()作為選拔和聘用員工的重要標(biāo)準(zhǔn)。
銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)授信(),根據(jù)客戶及其項(xiàng)目所處行業(yè)區(qū)域特點(diǎn),明確環(huán)境和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)盡職調(diào)查的內(nèi)容,確保調(diào)查全面深入細(xì)致必要時(shí)可以尋求合格獨(dú)立的第三方和相關(guān)主管部門的支持。
商業(yè)銀行負(fù)責(zé)小微企業(yè)授信業(yè)務(wù)的管理部門和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及管理人員,若未參與具體業(yè)務(wù)流程的,原則上只承擔(dān)所在部門或機(jī)構(gòu)小微企業(yè)授信業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)或()。
商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)對(duì)()和內(nèi)部審計(jì)部門建立區(qū)別于業(yè)務(wù)部門的績(jī)效考評(píng)方式。