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按照諾伊等人的觀點(diǎn),影響員工績(jī)效的因素重要有()。
A.個(gè)人特征
B.投入
C.反饋
D.結(jié)果和產(chǎn)出
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【簡(jiǎn)答題】任務(wù)層次分析的步驟是什么?
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在進(jìn)行任務(wù)層次分析時(shí),一般要按照下面四個(gè)步驟來(lái)進(jìn)行:
首先,選擇有效的方法;
其次,對(duì)所列出的任務(wù)清...
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【簡(jiǎn)答題】組織層次分析的內(nèi)容是什么?
答案:
組織層次分析是在企業(yè)層面展開(kāi)的,它包括兩個(gè)方面的內(nèi)容:
一是對(duì)企業(yè)未來(lái)的發(fā)展方向進(jìn)行分析,以確定企業(yè)今后的培訓(xùn)重...
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