單項(xiàng)選擇題“風(fēng)暴式思考之父”是() 

A.奧斯本  
B.維克多・弗羅姆  
C.羅伯特・豪斯  
D.史蒂文・克爾


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1.單項(xiàng)選擇題屬于領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人權(quán)力范疇的是領(lǐng)導(dǎo)的() 

A.模范權(quán)  
B.獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)  
C.懲罰權(quán)  
D.合法權(quán)

2.單項(xiàng)選擇題泰羅所倡導(dǎo)的科學(xué)管理理論集中代表的是()

A.以“工作中的獎(jiǎng)賞”為主的激勵(lì)思想  
B.以“獎(jiǎng)賞”為主的激勵(lì)思想  
C.以“恐嚇與懲罰”為主的激勵(lì)思想  
D.以“激勵(lì)特性”為主的激勵(lì)思想

3.單項(xiàng)選擇題非營(yíng)利組織的局限性被稱為()

A.市場(chǎng)失靈  
B.志愿失靈  
C.政府失靈  
D.契約失靈

4.單項(xiàng)選擇題自治組織理論的主要代表人物是() 

A.奧斯特羅姆  
B.普特南  
C.奧爾森  
D.哈丁

5.單項(xiàng)選擇題非營(yíng)利組織員工獲得職務(wù)晉升,體現(xiàn)了非營(yíng)利組織職業(yè)生涯管理的() 

A.核心度方向緯度  
B.縱向緯度  
C.反向緯度  
D.橫向緯度

最新試題

非營(yíng)利組織國(guó)際參與的問題包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

建立扶植社會(huì)組織發(fā)展的管理服務(wù)體系主要包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

“危機(jī)同時(shí)也是機(jī)遇,以此為契機(jī)改善脆弱性,提升抗風(fēng)險(xiǎn)能力,推動(dòng)組織健康發(fā)展。”結(jié)合本堂課所學(xué),這句話主要體現(xiàn)了危機(jī)的()特性。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

保羅·C·納德和羅伯特·W·巴可夫分別用“利益相關(guān)者支持程度”和“可控性”對(duì)原有的波士頓矩陣戰(zhàn)略工具進(jìn)行了改進(jìn),其中()下的議題具有高可控性和高度的利益相關(guān)者支持,因而處理該類下的議題也比較容易。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

“APC ”評(píng)估中,主要包含了對(duì)組織()的全方位評(píng)估。

題型:多項(xiàng)選擇題

在非營(yíng)利組織募捐的四種基本模式中,()模式下的募捐往往由媒體、受助者所在單位發(fā)起,具有“一次性”、“特定性”、“臨時(shí)性”、“善款零消耗”等特點(diǎn)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

非營(yíng)利組織評(píng)估的類型中按評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)來分類,主要分為()。

題型:多項(xiàng)選擇題

在華境外非營(yíng)利組織在中國(guó)境內(nèi)活動(dòng)資金不包括()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

根據(jù)民政部的文件規(guī)定,社會(huì)組織評(píng)估結(jié)果分為5個(gè)等級(jí),分別為()。社會(huì)組織評(píng)估等級(jí)有效期為5年。

題型:多項(xiàng)選擇題

領(lǐng)導(dǎo)和管理在工作的動(dòng)機(jī)、行為的方式方面存在著很多的差異。下列哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)處理的問題?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題