單項選擇題小劉在制定自己的目標時,應(yīng)該注意的是()。
A.運用頭腦風(fēng)暴法
B.目標要超越團隊目標
C.目標應(yīng)遵循并服從團隊的目標
D.運用PEST法
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1.單項選擇題在團隊發(fā)展過程中,團隊領(lǐng)導(dǎo)的支持作用不包括()。
A.幫助團隊成員發(fā)展技能
B.幫助團隊成員獲取相關(guān)知識
C.不直接參與團隊成員的工作,任由他們自由發(fā)揮
D.促進組織目標和團隊目標的實現(xiàn)
2.單項選擇題良好的決策需要在創(chuàng)造性和理性之間達到一定的平衡。“沖破壁壘和阻礙”屬于()決策。
A.業(yè)務(wù)性
B.理性
C.管理性
D.創(chuàng)造性
3.單項選擇題小陳在團隊中總是能夠創(chuàng)新,時常產(chǎn)生各種新的有效的想法,他在團隊中扮演的角色是()。
A.推動者
B.實施人員
C.謀士
D.領(lǐng)導(dǎo)
4.單項選擇題與個人相比,團隊的工作方式能更好地應(yīng)對變化,這可以體現(xiàn)團隊優(yōu)勢中的()。
A.協(xié)作
B.能靈活地適應(yīng)環(huán)境的變化
C.加強工作的整體協(xié)調(diào)性
D.提高效率
5.單項選擇題平衡計分卡可以從四個方面來評估組織的績效,()不屬于平衡計分卡所評估的內(nèi)容。
A.競爭對手信息
B.財務(wù)狀況
C.業(yè)務(wù)流程
D.客戶滿意度
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哪種類型的團隊更強調(diào)成員之間的平等和共同決策()?
題型:單項選擇題
哪種團隊構(gòu)建方法更強調(diào)團隊成員的共同興趣和價值觀()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機會()?
題型:單項選擇題
哪些類型的團隊角色在團隊中起到關(guān)鍵作用()?
題型:多項選擇題
在團隊決策中,哪種方法最注重成員之間的協(xié)商和妥協(xié)()?
題型:單項選擇題
哪些領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格被認為是有利于創(chuàng)新的()?
題型:多項選擇題
哪種類型的團隊最適合處理快速變化的市場環(huán)境和客戶需求()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解()?
題型:單項選擇題
哪些類型的團隊角色對于團隊的成功至關(guān)重要()?
題型:多項選擇題
哪種溝通方式在傳遞復(fù)雜信息時更為有效()?
題型:單項選擇題